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　　经考查及格的职员肯定为拟聘任人选，在吉林市公安局、吉林市人力资本和社会保证局网站停止公示，公示期为5个事情日

　　经考查及格的职员肯定为拟聘任人选，在吉林市公安局、吉林市人力资本和社会保证局网站停止公示，公示期为5个事情日。公示期届满，对有严峻成绩并查实不契合本次雇用前提和有关划定的，不予聘任。本次雇用成就自宣布之日起一年内有用，若在此限期内主动抛却岗亭聘任的，根据本次雇用测验成就在报考统一岗亭职员中，从高分到低分顺次递补(调度)，并经体检、考查和公示等环节后，打点相干手续。

　　(三)笔试、资历复审、体能测评当天，考生要全程从命办理，按请求自动丈量体温，佩带契合防疫请求的一次性医用口罩。凡经现场事情职员确认有可疑病症大概非常状况的考生不克不及参与笔试、资历复审、体能测评。

　　笔试完毕后，按照各岗亭雇用方案按1:3比例从高分到低分顺次肯定参与体能测评人选。未到达1:3比例的，局部进入体能测评环节。如成就并列的，按国度和吉林省有关划定，具有优先聘任前提的优先(优先前提能够累加，如：契合2个前提的优于1个前提);不契合优先聘任前提的或优先聘任前提不异的，学历条理高者优先(如：本科优于大专)，学历条理不异的，整日制学历性子者优先(如：整日制本科优于其他性子本科)，学历性子亦不异的，一同进入体能测评环节，体能测评短跑成就好者优先。

　　工夫、所在另行告诉。按照体能测评达标职员笔试成就，从高分到低分，根据各岗亭雇用方案1:1比例进入体检、考查环节。由吉林市公安局同一构造，在指定的病院停止。体检用度由考生自理。体检参照订正后的《公事员任命体检通用尺度(试行)》和《公事员任命体检特别尺度(试行)》中群众差人职位尺度施行。对初次体检非常职员按照体检项目标特性，只停止一次复检，体检成果均以复检结论为准，考生自行体检的成果不作为雇用体检结论根据，《公事员任命体检特别尺度(试行)》中的一切体检项目均不断止复检。非构造缘故原由，未根据划定工夫和所在参与体检、复检的职员，视为主动抛却。

　　4.文职辅警该当具有大专及以上文明水平，勤务辅警该当具有高中及以上文明水平，本次雇用不设专业限定;

　　某一岗亭呈现空白，而其他岗亭有过剩考生，根据先递补后调度准绳，从其他岗亭根据考天生绩由高至低顺次调度。调度过程当中若呈现考天生绩并列状况，合用笔试成就并列的优先划定规矩。

　　吉林市公安局此次雇用的辅警，是指面向社会公然雇用，为公安构造一样平常运转和警务举动供给帮助撑持的非群众差人身份职员，在公安构造及其群众差人的批示和监视下展开警务帮助事情。

　　体能测评根据纵跳摸高、短跑(女子1000米跑、女子800米跑)的次第顺次停止，凡此中一项不达标的，不再停止后续项目测评，体能测评不及格;考生需一次性经由过程两项测评方为体能测评及格。此中纵跳摸高测评次数不超越3次、短跑测评1次。

　　1.报名工夫：2021年9月22日8:30至9月23日16:00。考生登岸吉林市人力资本和社会保证局报名网站，根据提醒和请求挑选响应报考岗亭停止报名。网上填报信息后，上传近6个月内正面红底免冠(不带眼镜)的证件数码彩色照片(上传照片前，请将照片处置成jpg格局，宽130×高170像素，不大于50k，以包管格局的准确)。

　　(二)考生报名时所填写的专业称号必需与结业证书上的精确称号完整分歧，不准可以学位证所列专业报考。

　　在网上报名资历检查过程当中，资历检查员对考生报名信息实在性有贰言的，能够请求考生传真发送学历、学位等相干质料复印件，考生应实时供给，不然检查员有权不予资历检查。资历检查贯串雇用事情全历程。

　　(三)考生在报名前要经由过程微信增加“吉事办”小法式申领“不祥码”、“通讯大数据路程卡”。笔试、资历复审、体能测评当天，“不祥码”次要质料的界说、“通讯大数据路程卡”为绿码的考生，经现场测温一般方可入场。“不祥码”、“通讯大数据路程卡”非绿码的考生，于笔试、资历复审、体能测评当天供给48小时内有天分的检测机构检测的新冠病毒核酸检测阳性证实，不克不及出具证实的不克不及入场。

　　2.性别请求为“男”的勤务辅警岗亭呈现空白，文职辅警及其他性别请求为“男”的勤务辅警岗亭，都可调度。

　　(三)请考生随时存眷吉林市公安局、吉林市人力资本和社会保证局网站公布信息并连结报名时填报联络德律风的流通，以便告诉有关事件。

　　工夫：2021年9月22日8:30至9月23日17:00。吉林市公安局卖力根据雇用岗亭设置的前提停止检查。考生须实时登岸吉林市人社局网上报名体系查询报名资历检查成果。未经由过程报名资历检查的考生，检查停止前可改报契合伙历前提的其他岗亭。

　　2.体能测评项目及尺度：本次雇用体能测评共两项：纵跳摸高、短跑(女子1000米跑、女子800米跑)。体能测评参照《公安构造任命群众差人体能测评项目和尺度(暂行)》施行。

　　工夫：2021年9月22日8：30至9月23日24:00。考生经由过程网上资历检查后，请登岸吉林市人社局网上报名体系停止网上缴费。划定工夫内未完成网上缴费的次要质料的界说，没法补缴，视为主动抛却报名。网上缴费后概不退费，免费用于各项测验收入。网上缴费胜利并打印《报名表》后，即为完成局部报名手续。

　　1.详细工夫和所在另行告诉。参与测评的考生，须照顾《报名表》、《体能测评成就单》、有用期内二代住民身份证(暂时身份证或社会保证卡)、《体能测评身材情况确认书》(附件4)。未照顾有用证件或不按划定工夫、所在参与体能测评的考生，视为主动抛却体能测评资历。

　　考生按照体能测评需求自备活动衣、活动鞋(鞋底不得有金属钉、胶钉或塑料钉)、饮用水等物品。伴随职员不得进入测评园地。因身材安康等个因缘故原由不宜参与体能测评的，须在测评条件出，不然因参与体能测评而发生的统统结果由考生自己自傲。

　　公安民警和职工的夫妇、直系血亲干系、三代之内旁系血亲干系和近姻亲干系，不得报考到该民警、职工统一部分，大概有间接办理、间接短长干系的辅警岗亭。

　　(1)每名考生只许可报考一个岗亭，资历检查经由过程后不克不及再改报其他岗亭，未经由过程的可改报其他岗亭。考生应以自己已获得的最高学历报名。考生错报姓名、身份证号、报考岗亭等信息而影响资历检查的，义务自傲。

　　工夫：2021年10月11日8:30至10月16日9:00。考生登岸吉林市人社局网上报名体系，用A4纸自行下载打印。

　　体能测评入围职员在体能测评前需求停止资历复审，详细工夫所在以吉林市公安局网站通告和德律风告诉为准。考生须在划定的工夫内现场提交与报名资历前提符合的证实质料。考生须根据雇用岗亭前提请求，供给与自己报考时填报信息相分歧的有用期内二代住民身份证(暂时身份证或社会保证卡)、户口本、结业证、退伍证(以上均需原件及复印件2份)、学信网学历认证陈述(教诲部学历证书电子注册存案表)2份、报名表2份;临危不惧主动份子、先辈小我私家、义士和因公捐躯公安民警的夫妇后代等各种证书的原件及复印件1份;自己6个月内小2寸红底彩色免冠照片4张。

　　肯定为拟聘任人选的职员，与吉林市公安局签署三年期劳动条约，试用期6个月;拟聘任职员须从命岗亭分派，不然打消聘任资历;试用期考查不及格的职员，打消聘任资历次要质料的界说。条约期内发作违纪、违法举动，立刻无前提停止条约。条约期满后，由聘任单元视事情需求、小我私家一样平常事情表示和各年度查核状况决议能否续签聘任条约。

　　3.笔试成就查询 ：考生于笔试测验3个事情往后在吉林市人力资本和社会保证局报名网站自行查询。

　　(2)网上报名属诚信报名，考生应对网上提交的信息和质料的实在性卖力，对歹意报名骚动扰攘侵犯报名次序或假造虚伪信息欺骗报名资历的，经查实后，打消测验或聘任资历并记载诚信档案，5年内不得报考公安辅警。

　　3.年满18周岁，35周岁以下(1985年9月14日至2003年9月14日时期诞生)。年齿计较停止工夫均为2021年9月14日(出诞辰期以自己有用住民身份证为准);

　　根据《吉林省公安构造警务帮助职员办理法子》、《吉林省公安构造警务帮助职员雇用办理法子(试行)》，分离事情实践，经吉林市群众当局核准，并报吉林省公安厅核筹办案，吉林市公安局决议面向社会公然雇用警务帮助职员(以下简称辅警)300名。现将有关事件通告以下：

　　资历前提复审及格的，发放《体能测评成就单》;凡与报考前提不符的塑料装备网、不克不及供给划定证件质料的、不克不及在划定工夫承受资历复审的，即为资历复审不及格，打消体能测评资历，按笔试成就由高至低顺次递补。

　　聘任职员的人为福利、配备设置、教诲培训及一样平常办理所需经费等由市、区财务资金保证。辅警人为3100元/月，按划定交纳根本养老、医疗、赋闲、生养、工伤等社会保险和住房公积金。

　　(四)考生须于笔试当天供给《笔试考生安康办理信息许诺书》(附件2)、《笔试考生疫情防控诉知暨许诺书》(附件3)，确保自己及配合糊口家庭成员测验前14天均无出出境、高、中风险地域客居史;无与疑似或确诊新冠肺炎病例及无病症传染者打仗史。若有坦白，打消测验或聘任资历;对疫情防控形成影响的，追查相干法令义务。

　　(一)申请调度办法：在网上报名阶段，点选能否赞成调度，挑选“是”为赞成从命岗亭调度，挑选“否”为不从命岗亭调度。

　　详细雇用岗亭、人数、资历前提等详见《2021年吉林市公安场面向社会公然雇用警务帮助职员岗亭及资历前提一览表》(附件1)。

　　(一)异地参与报名、测验的考生，若有高、中风险地域客居史，应拨打吉林市疫情防控征询德律风()理解吉林市疫情防控相干请求。需停止断绝察看的，要提早抵达吉林市按请求停止断绝察看，并于笔试、资历复审、体能测评当天出具消除断绝证实;不克不及出具消除断绝证实的，不克不及参与笔试、资历复审、体能测评。

　　(一)笔试 ：满分100分，笔试成就不设合格分数线.工夫：详细测验工夫和所在详见《准考据》。考生测验时须照顾《准考据》、有用期内二代住民身份证(暂时身份证或社会保证卡)、《笔试考生安康办理信息许诺书》(附件2)、《笔试考生疫情防控诉知暨许诺书》(附件3)，缺一不克不及参与测验。笔尝尝卷局部为客观题情势，接纳机读尺度化答题卡，读卡机阅卷。

　　吉林市公安局共方案雇用辅警300名。此中，文职辅警20名(男)，勤务辅警280名(男266名，女14名)。

　　(四)本次雇用测验不指定测验教导用书，不举行也不拜托任何机构举行测验教导培训班。今朝社会上呈现的任何教导班、教导网站或刊行的刊物次要质料的界说、上彀卡等均与此次测验无关。敬请广阔考生进步警觉，严防受骗被骗塑料装备网。

　　体检、考查不及格的，打消拟聘人选资历，并从报考统一岗亭职员中按笔试成就从高分到低分顺次递补(调度)。考生应主动共同塑料装备网，不然视为抛却。

　　1.文职辅警岗亭呈现空白，一切勤务辅警岗亭若满意岗亭性别请求(男)及学历请求(大专及以上)者，都可调度。